От науки до здравоохранения: сформирован обновлённый резерв управленцев Ростовской области

Комиссия по формированию и подготовке резерва управленческих кадров Ростовской области завершила работу по актуализации состава резерва. Теперь в нём числится 421 человек. В него включили представителей самых разных профессиональных сфер.

В пул кандидатов вошли сотрудники региональных органов государственной власти и органов местного самоуправления, а также специалисты из бизнеса, науки, культуры, образования, здравоохранения и представители общественных организаций. Такой межотраслевой подход позволяет формировать кадровый резерв с учётом широкого спектра компетенций и опыта.

Работа с резервом уже даёт практические результаты: за первое полугодие 2026 года 47 человек из числа резервистов были назначены на должности государственной и муниципальной службы, а также на иные управленческие позиции в порядке должностного роста. Это демонстрирует, что резерв используется как реальный инструмент развития кадрового потенциала и ротации специалистов в регионе.

Следующее заседание комиссии запланировано на декабрь 2026 года. На нём планируется продолжить работу по отбору и включению новых кандидатов, а также проанализировать дальнейшие траектории профессионального развития действующих резервистов.